З 1 січня пенсії будуть рахувати по-новому

  1. Нововведення Указу №570
  2. Мінімальний стаж пенсії - 15 років

Указом №570 передбачається комплекс заходів, спрямованих на підвищення розмірів пенсій при тривалому стажі роботи. Керівництво країни вважає, що реалізація цих заходів дозволить, з одного боку, посилити мотивацію працівників до тривалої і легальної трудової діяльності, з іншого - обмежить утриманські устремління. Ось як коментує заступник начальника управління з питань праці, зайнятості та соціального захисту міськвиконкому - начальник пенсійного відділу Оксана Артюхович.

- З 1 січня 2015 для людей, які вже досягли загальновстановленого пенсійного віку, передбачається підвищення пенсій, обчислених при стажі роботи понад 35 років у чоловіків і більше 30 років у жінок з невисоким заробітком. Яким чином це буде відбуватися?

Збільшення пенсії за кожний повний рік стажу роботи понад 25/20 років, відповідно до Закону Республіки Білорусь «Про пенсійне забезпечення», становить 1% заробітку, прийнятого для обчислення пенсій, але не може бути менше 1% мінімальної пенсії за віком (в даний час це 14 741 рублів, а мінімальна пенсія при 45-літньому стажі у чоловіків і 40-річному у жінок становить 1 768 880). З 1 січня 2015 для пенсіонерів, які досягли загальновстановленого пенсійного віку, мінімальний розмір збільшення за кожен повний рік стажу роботи понад 35/30 років (тобто за 36-й / 31-й і наступні роки стажу) складе не менше ніж 0,7 % середньої зарплати працівників у республіці, яка застосовується для коригування фактичного заробітку пенсіонера, - це 39 377 рублів. У тих пенсіонерів, яким пенсії обчислюються з урахуванням стажу роботи 45/40 років, новий мінімум буде застосовуватися, починаючи відповідно з 26-го і 21-го року стажу. Мінімальний розмір пенсії при такому тривалому стажі роботи збільшиться до 2 261 610 рублів.

- Щоб зрозуміліше було, наведіть приклад.

- Наприклад, жінці пенсію обчислено з урахуванням стажу роботи 32 роки. Розмір її пенсії становить 55% заробітку, прийнятого для обчислення пенсії за 20 років, і по 1% цього заробітку за кожен рік роботи понад 20 років. При цьому мінімальна ціна кожного повного року стажу понад 20 років не може бути менше 1% мінімальної пенсії за віком. У грудні поточного року це становить 14 741 рублів, а за 12 років - не менше 176 892. З 1 січня 2015 року за 31-й і 32-й рік стажу мінімальна ціна збільшується до 39 377 рублів. Додаткове збільшення за ці два роки складе майже 50 тисяч. Якщо у жінки є 40 років стажу, то новий мінімум застосовується, починаючи з 21 року стажу.

Нововведення Указу №570

Указом передбачається обчислення з січня 2015 року трудовий пенсії з відкоригованого фактичного заробітку за останній 21 рік поспіль стажу роботи, але не більше ніж за фактично наявний стаж роботи. Починаючи з 1 січня 2016 року цей період буде збільшуватися щорічно на один рік до фактично наявного у пенсіонера стажу роботи. Це дозволить поступово перейти до обчислення пенсії із заробітку за весь період трудової та іншої суспільно корисної діяльності, включеної в стаж. Причому з обов'язковим застосуванням даних про заробітну плату, зафіксованих в системі персоніфікованого обліку платників обов'язкових страхових внесків.

З січня 2015 року, з метою фінансового забезпечення новацій, гранична величина заробітку для сплати обов'язкових страхових внесків до бюджету державного позабюджетного фонду соціального захисту населення збільшується з 4-х до 5-кратної величини середньої заробітної плати працівників в республіці за місяць, що передує місяцю, за який сплачуються обов'язкові страхові внески. З січня 2015 року, з метою фінансового забезпечення новацій, гранична величина заробітку для сплати обов'язкових страхових внесків до бюджету державного позабюджетного фонду соціального захисту населення збільшується з 4-х до 5-кратної величини середньої заробітної плати працівників в республіці за місяць, що передує місяцю, за який сплачуються обов'язкові страхові внески

Тим, хто не має мінімального 15-річного (або встановленого для окремих категорій 5-річного) стажу роботи зі сплатою обов'язкових страхових внесків, соціальна пенсія призначатиметься на 5 років пізніше: чоловікам - після досягнення віку 65 років, жінкам - 60. Ці зміни також не зачіпають соціально вразливі категорії (дітей-інвалідів, інвалідів, в тому числі з інвалідів з дитинства, дітей в разі втрати годувальника).

За статистикою, з січня 2015 року пенсії збільшаться приблизно у 670 тисяч пенсіонерів.

З 1 січня 2016 року указом передбачається підвищення пенсій людям, які досягли загальновстановленого пенсійного віку, зі стажем роботи понад 40 років у чоловіків і 35 років у жінок. Це станеться за рахунок більш високої вартості кожного повного року стажу роботи понад 40/35 років. Вартість 41-го / 36-го року стажу складе 1,1% заробітної плати, прийнятої для обчислення пенсії (але не менше ніж 1,1% від 0,7 середньої заробітної плати для обчислення пенсії), 42-го / 37-го - 1,2%, 43-го / 38-го - 1,3%, 44-го / 39-го - 1,4%, за 45-й / 40-й рік - 1,5% заробітної плати, прийнятої для обчислення пенсії (але не менше, ніж 1,5% від 0,7 середньої заробітної плати для обчислення пенсії).

Крім того, з 1 січня 2016 року особам зі стажем роботи 36 років у чоловіків і 31 рік у жінок при обчисленні трудової пенсії буде враховуватися заробіток в розмірі до 5-кратної середньої заробітної плати працівників в республіці. В даний час максимальний коефіцієнт враховується заробітку - 4,0.

Мінімальний стаж пенсії - 15 років

З 2015 року мінімальний стаж для призначення пенсії збільшується до 15 років. Соціальна пенсія призначатиметься тим, у кого немає мінімального стажу, але не раніше досягнення віку 65 років для чоловіків і 60 років для жінок.

З 1 січня 2015 року в Білорусі піднімають мінімальний стаж роботи для призначення пенсії за віком та пенсії за вислугу років з 10 до 15 років роботи зі сплатою обов'язкових страхових внесків. Такий указ підписав президент Білорусі, повідомляє БЕЛТА.

Проте як і раніше для багатодітних матерів, матерів інвалідів з дитинства та інвалідів з дитинства залишається мінімальний стаж роботи - 5 років. Соціальна пенсія призначатиметься тим, у кого немає мінімального стажу, але не раніше досягнення віку 65 років для чоловіків і 60 для жінок, йдеться в повідомленні на сайті президента щодо нового указу.

Також з 1 січня 2015 року, згідно з указом, для обчислення пенсії за віком за кожний повний рік стажу роботи понад 35 років у чоловіків і 30 років у жінок пенсія збільшується на 1% середньомісячного заробітку, але не менше ніж на 0,7% середньої заробітної плати працівників.

Підготувала Лілія Алехнович

Яким чином це буде відбуватися?